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職場霸凌系列－向地方勞工主管機關提出申訴，勞檢果然上門了！

職場 霸凌系列－向地方勞工主管機關提出申訴，勞檢果然上門了！ ... 職務，因他人行為致遭受身體或精神上不法侵害，應採取下列暴力預防措施，作成執行紀錄並留存3年：.

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