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實務判決如何審查員工績效考核合法性-HR好朋友專區

1.99年度該分行僅有5名員工考績被打乙等，該分行該年度計有4名員工懷孕，且該4名員工考績竟均為乙等，高等法院認定在此情形下，應由銀行負擔並無懷孕 ...

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