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美髮院被解僱資遣費與特休疑問 - 中小企業法律諮詢服務網

四、業務性質變更，有減少勞工之必要，又無適當工作可供安置時。五、勞工對於所擔任之工作確不能勝任時。」、第17條：「雇主依前條終止勞動契約者，應依 ...

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