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國際企業多國文化衝突的管理

美國 人對我國人的主要印象為國人親切友善、勤奮、工作認真、有人情味、靈活、反應 ... 能協助台灣企業在國際化的過程中，能適當地考慮各地的文化差異，能減少管理上的 ...

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