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績效面談問題
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年中績效考核又來了!6 個原則談出好績效 - 創新未來學校
在面談之前,你必須先回顧自己這半年的表現,記錄自己的優勢和劣勢,你可以問自己以下問題:. 在過去的半年中,你為哪些團隊或客戶提供服務、建立聯繫?
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