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以現行獎懲制度對基層林務人員工作績效之研究

在人力精簡、業務增加之情況下，員工心理壓力增加，因此如何建構一個以績效為導向的激勵制度，乃為目前行政革新核心目標，以充分發揮人力資源，全面提昇 ...

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