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【職場成長筆記】管理者的4個基本態度

1 達成目標的決心. 管理的目的在於轉化資源成為有價值的產出。 · 2 創新學習的能力. 此篇文章會顯示動態置底廣告 · 3 科學的方法. 尊重人性，理性思考，不要 ...

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