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突然離職 違法
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员工离职未提前30天通知,公司应该怎么处理?
后来小赵突然离职,未提前30天通知公司即离职,公司便根据双方合同的约定扣除了小赵 ... 最终,法院裁定工资是员工维持生计之必须,公司没有举证损失直接扣工资违法。
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