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理解能力差工作
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90%的职场新人,输在不会向领导提问 - 简历本
遇到工作任务不清楚,很多人都害怕发问,担心因为自己理解能力差被领导责骂,从而成为领导心中的“笨”员工。但比起“啰嗦”的员工,领导更烦工作能力差的员工。
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