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原來你的薪水是這樣訂出來的！疫情過後薪酬制度的規劃與省思

「疫情導致公司營業額下滑，員工拿不到獎金，要不要調低業績/績效目標呢？」 「公司現在虧損，能撐多久都不知道，能拿到底薪就不錯了，哪還有獎金可拿！」.

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