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「短期臨時工」勞（就）保、健保及勞退如何辦理？ - 傑報

1.每個工作日到工者，無論每日工作時數若干，均視為輪派定時到工之勞工，視同專任員工，應由雇主為其投保。 2.非每個工作日到工者，其每月工作時數有一週 ...

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