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雇主可以資遣（解僱）我嗎？ - 勞動部

... 期滿後，申請復職時，除有下列情形之一，並經主管機關同意者外，雇主不得拒絕： ... 雇主應捨棄資遣而採用對勞工權益影響較輕之措施，諸如輔導、訓練及調職等方法 ...

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