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扣薪勞基法
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有關勞工請假之規範-共通基本概念(請假最小單位、連續請假 ...
還是要強調一下,按《勞基法》第43條當勞工有「正當事由」而請假時,即享有請假權利,該條文並未授與雇主「准駁權」,詳細論述於前一篇已有說明,故不 ...
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