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工資認定與給付原則 - 勞動部

獎金 、津貼」必須符合「經常性給與」要件始屬工資，而應視其是否為勞工因工作而獲得之 ... 則非屬勞動基準法第二條第三款所稱之工資，於計算延長工時工資時無庸計入。

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