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雇主保存勞動關係文書之時限與義務 - 張清浩律師的部落格

(一)工資清冊或薪資帳冊 ... 勞動基準法第23條第2項：「雇主應置備勞工工資清冊，將發放工資、工資計算項目、工資總額等事項記入。工資清冊應保存五年。」.

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