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員工投訴因「職場霸凌」導致憂鬱症而主張「職業災害」

員工投訴因「職場霸凌」導致憂鬱症而主張「職業災害」，雇主該怎麼辦？ ... 關心下屬的工作進度與狀況，且因為小明行事作風較為鮮明，導致許多部屬都 ...

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