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對外勞太好
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外勞引進政策對國人就業之衝擊評估研究
根. 據相關次級資料顯示,求職者要求待遇太高、工作環境不佳、需要夜間工作、工. 作技術不合等,都是造成人力短缺的主因素。 若進一步檢視外勞人數、失業率、缺工率、製造 ...
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