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定期契約轉不定期契約
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何種工作得為定期契約?是否有期間之限制?定期契約與不定期 ...
臨時性、短期性、季節性及特定性等非繼續性之工作,得為定期契約。 · 至部分工時勞工僅係工作時間較事業單位之全時工作者為短,並非全然等於定期契約,仍須 ...
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「定期契約轉不定期契約」
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