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台资企业个案研究 - 第 231 頁 - Google 圖書結果

所以宏碁提出了企业组织结构中的“主从架构”。在传统的阶层组织架构中,子公司与子公司之间的互动与交流,必须通过母公司,如果还有第三、四层的转投资事业,彼此的从属关系 ...

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