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學生衝突案例
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師生衝突之成因與因應之探討-以高職學生為例
茲將本研究獲致之結論歸納如下:一、 五位個案所發生的師生衝突原因有:「學生不當行為態度」、「教師管理方式」、「師生認知差異」、「師生溝通不良」共四類。
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