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要用存證信函終止勞動契約？ - 勞資爭議處理專業律師

律師回答： 關於這個問題，存證信函在於證明意思表示存在及發出意思表示之時點，因此，勞資雙方使用存證信函終止契約，通常在於終止及終止時點可能 ...

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