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孕婦職場權益
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CEDAW案例宣導--懷孕歧視- 性別工作平等 - 桃園市政府勞動局
過去社會有許多禁孕條款,對於職場婦女工作機會相當不利,雇主若僅以出勤工作時間 ... 當初法令在訂定時,除保障勞方權益之外,同時也提醒資方,不能因為女性員工懷孕 ...
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