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如果 同事在工作上有 疏失 你會 怎麼做
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職場不法侵害與常見法律爭議問題
主管、同事、服務對象或其他第三方之不法侵害行. 為,造成身體或精神之傷害。 ... 不彰,當時於月會上,原告有清楚解釋原因以及工作上所面臨之困難,然.
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