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真正有深度的人，都懂得这样对付职场“小人”_同事_功劳 - 搜狐

几乎所有小人行为都是为了成功不择手段，属于结果导向，遇事会优先考量利己，再者才是组织或是共事者的利益。 比如：工作上犯错第一时间推卸责任、 ...

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