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契約人員轉正職
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兼職轉約聘年資有延續嗎? - 中小企業法律諮詢服務網
二、兼職人員為部份工時或時薪人員,其勞動條件與正職(不定期契約)人員相同,台端在同一公司內由兼職人員轉任約聘人員,一般而言,年資應合併計算 ...
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