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四個情境題看懂，雇主幫新進員工加保如何不出錯？

至於保費部分和原先規定一樣由雇主全額負擔，雇主雖需要負擔全額保費，但員工如果發生職災，雇主就可用勞工請領的保險給付金額抵充職災補償責任，減輕職場 ...

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