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同事說樂意幫忙，卻對分配工作挑三揀四，該怎麼辦？

... 事務，但是遇到時都避之惟恐不及，究竟當團隊成員都想閃避責任時，我們該如何溝通並有效分配工作，讓事情可以順利被推動呢？而「爛缺」又真的是「爛不可耐」嗎？

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