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情境領導力的四種風格 - 人人焦點

在一個具體的任務中，員工的發展水平可以從低到高被分成四類——D1、D2、D3、D4。具體而言，D1型的員工能力較低而承諾較高。任務對他們而言是全新的，他們並 ...

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