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股份有限公司股東以民事程序保障其權益之救濟類型

直接將員工「酬勞」規定應明訂於章程內,同時第 3 項規定以董事會特別決議來決定發給股票或現金。比較修法前後之規定,其重要差異點有二,第一為將「員工分紅費用化」於 ...

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