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108 年第二次股東臨時會議事手冊 - 羅昇企業股份有限公司

撥2~20%為員工酬勞及不高. 於1%為董事酬勞。但公司尚. 有累積虧損(包括調整未分. 配盈餘金額)時，應預先保留. 彌補數額。 前項員工酬勞得以股票或現. 金為之，其發放 ...

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