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員工自評未來規劃
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員工自評淪為強調辛苦與付出的「作文比賽」?主管在績效面談 ...
簡單的說,績效考核是為了讓組織中的每個人清楚自己在過去的表現,透過檢視執行的成果與當初所設定目標的差異,為自己來年的工作做好規劃。因此, 組織要 ...
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