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员工离职率到底应该多少才是合适的，一文告诉你答案

企业作为主动方的好处是显而易见的，就是能够根据外部环境变化与内部需要进行合理的人员调整与替换，淘汰旧动能，输送新鲜血液，通过保持企业的内部竞争来 ...

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