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台積電為什麼神？：揭露台灣護國神山與晶圓科技產業崛起的祕密

當然,最重要的是以合理的薪資來養廉,要對掌握採購權力越大的中高階主管推動誠信正直,要讓他們有足夠安家的待遇。以台積電處長級中級主管來說,一年14個月薪加上紅利獎金 ...

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