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【見工面試】通知落選者只是人情?研究:不通知或損公司形象
美國非牟利研究組織The Talent Board指出,雖然曾獲落選通知的受訪者有77.3%認為通知無用,但同時有52%認為落選通知會加強落選者與公司的關係,包括重新 ...
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