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勞 基 法第 35 條 罰則
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雇主絕不可再指示在休息時間的勞工工作 - 勞資爭議處理專業律師
律師回答: 依勞基法第35條規定:「勞工繼續工作四小時,至少應有三十分鐘之休息。但實行輪班制或其工作有連續性或緊急性者,雇主得在工作時間內, ...
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