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勞工因為「勞資糾紛」出庭，可以據此向雇主主張「精神賠償 ...

3.但如果只是因為加班費該付沒付而上法院打官司，應屬於財產上的糾紛，與人格權並無關聯，就如同板橋簡易庭這則判決所說：「按不法侵害他人之身體、健康、 ...

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