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勞資關係的本質與發展現況 - 桃園市總工會

邁向勞資合作的基礎：勞動三權. 團結權; 集體協商權; 爭議權. 國家介入勞資關係的功過. 國家介入：立法或制定政策、調處勞資爭議。 國家介入的程度？ 工會的重要性.

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