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雇主惡意積欠、遲延給付薪資，勞工如何主張權利? - 悅成法律 ...

①. 保存每月薪資明細表，作為日後舉證之用。 ②. 依法循內部申訴管道向雇主要求給付薪資。 ③. 如雇主仍不願給付薪資，可向勞工局請求勞資爭議協處(包括申請協調和調解)。

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