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【僱主必讀】如何計算僱員有薪年假？

根據《僱傭條例》，僱員按連續性合約受僱每滿12個月，便可享有有薪年假。有薪年假的日數按僱員受僱年資由7天遞增至最高14天。連續性合約即418條例，僱員 ...

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