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僱員一年有多少天有薪年假？僱主又應如何安排僱員放取有薪 ...

按照香港《僱傭條例》訂明，只要僱員已按連續性合約受僱滿12 個月，即有資格可以享有有薪年假。至於僱員每年可享有的有薪年假的日數，依其受僱的服務年期 ...

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