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勞基法59條不能工作
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何謂公傷假?公傷假如何給薪?事業單位可否以勞工請 ... - 勞動局
依勞工請假規則第6條:「勞工因職業災害而致殘廢、傷害或疾病者,其治療、休養期間,給予公傷病假。」、勞動基準法第59條第2款規定略以:「勞工在醫療中不能工作時, ...
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「勞基法59條不能工作」
的人也找了:
公傷原領工資
職災補償抵充
勞基法第59條解釋
原領工資計算
勞動基準法第59條但書規定
勞工在醫療中不能工作時雇主應按其原領工資數額予以補償
勞基法工資補償
勞基法職災補償