pttman
Muster
屬於你的大爆卦
pttman
Muster
屬於你的大爆卦
pttman
Muster
屬於你的大爆卦
Ptt 大爆卦
勞基法59條不能工作
離開本站
你即將離開本站
並前往
http://lawyer.get.com.tw/File/PDF/%E6%B3%95%E8%A7%80%E4%BA%BA/403833_%E6%9D%8E%E6%AF%85%E2%80%A7%E8%BE%B0%E7%BF%8A%E7%B7%A8%E8%91%97%E3%80%8A%E5%8B%9E%E5%8B%95%E7%A4%BE%E6%9C%83%E6%B3%95%E7%88%AD%E9%BB%9E%E8%A7%A3%E8%AE%80%E3%80%8B.pdf
勞動法部分:雇主之職業災害補償責任 - 【高點法律專班】
肯定說:職業災害補償亦為損害賠償之一種,勞基法第59條之規定對於雇主雖採無 ... 函釋,係指勞工於職災醫療期間不能從事原勞動契約所約定之工作,至於雇主如.
確定!
回上一頁
查詢
「勞基法59條不能工作」
的人也找了:
公傷原領工資
職災補償抵充
勞基法第59條解釋
原領工資計算
勞動基準法第59條但書規定
勞工在醫療中不能工作時雇主應按其原領工資數額予以補償
勞基法工資補償
勞基法職災補償