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勞動基準法工時制度及修法重點說明

但依勞基法第30條第2項(2週彈性工時)、第3項(8週彈. 性工時)或第30條之1第1項第1款(4週彈性工時)變更工. 作時間者，係指超過變更後工作時間之部分。

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