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勞工機靈點，雇主睜大眼！搞定勞資關係的速成心法 - Google 圖書結果

產假 期間薪資之計算,依相關法令之規定。 2.行使權限:產假並非僅規範於性平法,於勞基法第 50 條中亦見產假之規定;但勞基法僅規範分娩與妊娠三個月以上流產之產假, ...

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