你即將離開本站

並前往https://twworkforce.com/portfolio-items/maternity-leave/

下班後才生產產假可從隔日起算 - Workforce勞動力量

依照勞基法第50條的規定，女性勞工生產前後，應停止工作，給予8周產假； ... 或流產，可以主張從分娩或流產日的「隔天」開始計算產假，雇主不得拒絕。

確定！ 回上一頁

查詢 「勞基法產假計算」的人也找了：

  1. 產假薪水計算
    2.
  2. 產假計算公式
    3.
  3. 產假薪水什麼時候給
    4.
  4. 產假56天薪水
    5.
  5. 產假什麼時候可以請
    6.
  6. 產假計算表
    7.
  7. 產假天數如何計算是否包含假日
    8.
  8. 勞基法產假幾天
    9.