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離職特休比例計算 - 中小企業法律諮詢服務網

又如因您於111年2月離職而未及休完15天的特別休假者，就未休之日數，公司應依法折發工資。 1. 依現行勞動基準法第38條第1項規定，勞工繼續工作滿⼀定期間 ...

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