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『曹新南專欄』被資遣成功討回加班費、失業給付損失、勞退 ...

這是雇主臨訟時，會採取的一種訴訟策略，直接說沒有僱傭關係，自然就不適用勞基法，也就不用賠償這些費用了。 類似的案例可以參考這篇，也是雇主否認 ...

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