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勞動基準法第30條
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勞動基準法Q&A
(3)依第30條之1規定變更正常工作時間者,勞工每2週內至少應有2日之例假,每4週內之例. 假及休息日至少應有8日。 Q:例假日出勤規定? A:雇主如係因勞基法第40條規定的 ...
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「勞動基準法第30條」
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勞基法30條解釋
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勞動基準法施行細則
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勞動基準法第30條第5項