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勞動基準法第30條第6項罰款
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為處理勞資糾紛,勞工向雇主要求提供出勤紀錄,雇主不能拒絕
勞動基準法第30條第6項 規定:「前項出勤紀錄,應逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。勞工向雇主申請其出勤紀錄副本或影本時,雇主不得拒絕。」.
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勞基法第30條第5項
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