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日企因人手不足而破產！員工健康管理成企業留人一大關鍵

這讓企業對人才更加重視，部分的日本企業認為，確保員工的身心健康，有助於改善勞動力短缺問題，這對於企業發展來說非常重要，也直接更多的企業開始積極 ...

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